1.   抓实、强化工作作风建设。学期初全员学习“教师工作常规”，学期中、末分别进行作风集体谈话、总结点评。执行行政巡签制度，建立巡查谈话机制。开展“践行职业行为准则、争做新时代优秀教师”主题教育活动，每周师德讲坛、每月典型推介，师德公开承诺，实行师德师风“一票否决制”，无师德失范行为。

2.   以“真学课堂”校本化特色打造年为重点，以诗意性激励评价语言运用研究为特色，贯彻落实《南通市深化基础教育课堂教学改革指导意见》，促进核心素养的提升。10月份举行的学校学生核心素养展示活动在如东教体网被局长推荐。智慧教育云平台获评县应用“优秀单位”。

3.   师资队伍建设成果喜人。三人分获县“四有”好老师、县优秀青年教师、县百姓学习之星，学校近20人次在各级各类比赛中获等级奖，近40篇论文获等级奖或发表，青年教师“悦读书社”获评县“学习型组织”，学校获评县“书香校园”。

4.   学校各项活动组织高效。先后承办了县第四次“送培到镇”活动、岔河小学教育教学共同体、镇学科中心组活动；在省教育厅等单位组织的2018“友城绘”青少年国际绘画展活动中获评“优秀组织奖”。

5.   德育工作有序开展。学校获评县“二星级文明校园”、县“红旗大队”。

6.   体育工作成效显著。2019县跑操比赛一等奖，县足球联赛二等奖，县阳光体育运动会团体三等奖，学生体测居县小学上游。

7.   学校教育宣传工作全面、准确，效果好。学校蝉联县教育宣传工作先进集体。

8.   学校安全稳定工作扎实到位，正常开展安全主题教育，南通安全教育平台主题教育完成率100%，每月组织疏散演练、安全月查，全年无安全责任事故。

9.   学校食堂管理规范、到位，“明厨亮灶”工程实施到位，蝉联县A级食堂。

10.学校在局2018-2019学年教育办学水平综合评估中喜获“银奖学校”，获评镇教育工作先进集体。